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Executive Coaching für Führungskräfte

Executive Coaching ist eine besondere Form des Business-Coachings, welche sich exklusiv auf die Fragestellungen einer Führungskraft bezieht. Auch für zukünftige Geschäftsführer, Highpotentials und Selbstständige erweist sich diese spezifische und systemische Beratungsform als sehr konstruktiv. Im Mittelpunkt dieses Einzelcoachings stehen Sie als Führungskraft mit ihrer Persönlichkeit und Rollenthematik. Unsere Leistungen fokussieren auf drei Hauptbereichen: 

Führungskompetenzen entwickeln

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Als Führungskraft sind Sie permanent mit vielfältigen Veränderungen konfrontiert. Somit entsteht der Bedarf an eine kontinuierliche Entwicklung bzw. Anpassung Ihrer Führungskompetenz. Diese beginnt zunächst bei der Selbstführung und fließt dann in die Führung anderer über.

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Talente erkennen & fördern

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Wie managen Sie Ihre Talente für Sich selbst? Oft schlummern Talente im Verborgenen und auch die bereits erkennbaren Begabungen können Sie nicht so entfalten, wie Sie wollen. Leider bedeutet dies einen großen Verlust für Ihre Authentizität und Lebensqualität, und hat eine negative Auswirkung auf Arbeitsfreude und Erfolg. Für Führungskräfte gilt dies auch für das Managen von Talenten in ihrem Unternehmen.

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Als Sparringspartner begleiten

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Wer in einem Unternehmen in Verantwortung steht hat leider selten neutrale unvoreingenommene Zuhörer. Als Führungskraft möchte man vielleicht auch gar nicht die Familie oder Freunde mit den Belangen des Unternehmens ständig belasten. Doch durch das Durchdenken und das ungezwungene Ausformulieren von Ideen in der Gegenwart eines aktiven Zuhörers kommen wertvolle Erkenntnisse zu Tage.

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